SMIC juin 2026 : quels sont les nouveaux montants à appliquer en paie ?

Le SMIC augmente de 2,41 % à compter du 1er juin 2026.

Et forcément, lorsque le SMIC évolue, de nombreuses questions se posent rapidement en paie :

• Quel est le nouveau montant du SMIC ?
• Quels salariés sont concernés ?
• Faut-il vérifier les grilles conventionnelles ?
• Quelles conséquences sur les bulletins de paie ?

Faisons le point simplement sur cette mise à jour importante.

Pourquoi le SMIC augmente au 1er juin 2026 ?

Contrairement aux revalorisations habituelles du 1er janvier, cette augmentation intervient en cours d’année.

Pourquoi ?

Parce que le mécanisme légal de revalorisation automatique a été déclenché suite à l’évolution de l’inflation (article L. 3231-5 et R. 3231-2 Code du travail).

Lorsque l’indice des prix à la consommation augmente d’au moins 2 % par rapport à la dernière revalorisation du SMIC, une hausse automatique doit être appliquée.

C’est exactement ce qui s’est produit en mai 2026.

Quels sont les nouveaux montants du SMIC au 1er juin 2026 ?

À compter du 1er juin 2026 :

Cela représente une augmentation de :

• +2,41 %
• +43,99 € brut par mois

Quels salariés sont concernés ?

Cette revalorisation concerne tous les salariés rémunérés au SMIC.

Les employeurs doivent donc vérifier que les rémunérations appliquées à partir du 1er juin 2026 respectent bien le nouveau minimum légal.

C’est également le moment de contrôler :

• les minima conventionnels,
• certaines grilles de salaires,
• les contrats d’apprentissage,
• les contrats de professionnalisation,
• les exonérations liées aux bas salaires.

Quel impact en paie ?

Cette mise à jour du SMIC peut avoir plusieurs conséquences :

✅ revalorisation des salaires concernés

✅ contrôle des minima conventionnels

✅ mise à jour de certains paramètres de paie

✅ vérification des contrats d’apprentissage et des contrats de professionnalisation

✅ conséquences sur le PAS (Prélèvement à la Source)

✅ impact sur les IJSS maladie

C’est donc un point de vigilance important pour sécuriser les bulletins de paie du mois de juin 2026.

Ce qu’il faut retenir

À partir du 1er juin 2026 :

• le SMIC horaire brut passe à 12,31 €
• le SMIC mensuel brut passe à 1 867,02 €
• la hausse est de 2,41 %
• les gestionnaires de paie doivent vérifier les salaires concernés et les impacts sur les paramètres de paie.

Cette revalorisation rappelle une nouvelle fois l’importance d’effectuer une veille régulière afin d’éviter les erreurs sur les bulletins de paie.

👉 Pour retrouver tous les montants détaillés du SMIC 2026 ainsi que les autres chiffres à connaître en paie, consultez également notre guide complet consacré au SMIC 2026.