Vous trouverez toute l'actualité de la paie pour vous aider et vous faciliter votre quotidien afin d'être à jour en paie.
Sophie paie est le site de Sophie TORRESAN. Il s’adresse à tous ceux qui souhaitent améliorer et actualiser leurs connaissances en paie, ainsi qu'à ceux qui veulent se tenir informés des nouveautés.
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Se lancer en tant que gestionnaire de paie indépendant, c’est une belle aventure professionnelle.
Mais entre les missions clients, les bulletins à produire, les déclarations sociales et les obligations fiscales, on peut vite se retrouver submergé par les aspects administratifs de sa propre activité.
L’ironie ne manque pas : on aide des entreprises à gérer leur paie, mais gérer sa propre comptabilité, ses revenus et son organisation au quotidien, c’est une autre paire de manches.
La journée de solidarité a été instituée afin de financer les différentes actions en faveur de l’autonomie des personnes âgées et handicapées.
Dans le secteur privé, les modalités d’accomplissement de la journée de solidarité sont fixées par convention ou accord d’entreprise (ou d’établissement) ou par accord de branche.
À l’origine, la journée de solidarité devait avoir lieu le lundi de Pentecôte. Cette journée ne donne en principe pas lieu à rémunération supplémentaire.
Cependant certaines particularités existent.
Faisons le point sur les modalités de la journée de solidarité en paie.
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